Projektleiter Expansion (m/w/d)
Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - davon 800 in der Zentrale in Köln.
Du arbeitest aus dem Home Office heraus. Darüber hinaus gibt es einige Termine die in der Zentrale in Köln stattfinden.
Jobdetails | |
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Kennziffer | 2021-0799 |
Beschäftigungsart | Full-time |
Vertragslaufzeit | Permanent |
Eintrittstermin | ab sofort |
Standort | Bundesweit |
Deine Aufgaben:
- Entwicklung von Neustandorten in der Region Mitte (die Region beinhaltet alles, was südlich von Stade, nördlich von Jena und östlich von Bielefeld liegt) und die Betreuung von 80 Bestandsobjekten
- Erstellung und Einholung von Analysen und Objektinformationen (bspw. Einzugsgebiet oder Wirtschaftlichkeitsberechnung)
- Abstimmung mit Stadt, Kommune, Regionalverband oder Bezirksregierung u.a. zur Schaffung von Baurecht
- Vorbereitung der Entscheidungsvorlage zur Standortentscheidungssitzung durch die Geschäftsführung
- Verhandlung und Gespräche mit dem Vermieter (Vertragsbestandteile, Planung, wirtschaftliche Eckpunkte, Schaffung von Baurecht)
- Vertragsverhandlungen im Rahmen der Sicherung bestehender Standorte
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsgeographie, Immobilienökonomie (oder eine ähnliche Qualifikation)
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Expansion sowie Erfahrungen in der Anwendung von Immobilienrecht, idealerweise im Einzelhandel
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft (3-4Tage pro Woche)
- Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit deine Projekte eigenverantwortlich umzusetzen
- Ein gut ausgebautes und funktionierendes Netzwerk zu Bauträgern, Projektentwicklern, Immobilieneigentümern und Maklern in der Region sowie starkes Verhandlungsgeschick
- Du bist kontaktfreudig und zeichnest dich durch deine stark ausgeprägte Lösungsorientierung aus
Das bieten wir dir:
- Wir legen Wert auf deine Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
- Weiterbildungsangebote sind uns wichtig - für dich und deine individuelle Entwicklung
- Strukturiertes Onboarding - eine Einarbeitung, damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
- Benefits des REWE-Konzerns - attraktive Rabatte für Einkäufe bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen
- Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
- Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
- Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden leckeren Gerichten und Beilagen sowie einen Bäcker zu wirklich fairen Preisen
- Gute Vorsorge - Gesundheitsleistungen und Sportangebote
- Dein Team. Dein toom. - eine respektvolle Duz-Kultur in allen Unternehmensbereichen
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung - ein Anschreiben ist nicht erforderlich!
Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.
Bei Rückfragen steht dir Simon Weinmann gerne unter 0221 / 149 - 6672 zur Verfügung.